优势

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派遣资源丰富
  • 酷贝打造的码神邦软件开发服务平台是一个专业软件人才库，并且以每年50%的速度增长和更新。
  • 是服务外包品牌企业，目前已经累计为各类企业提供派遣人员达上万人次，每年新增派遣能力在1000人以上。
  • 人才技术类型细分（JAVA、Python、前端、测试、UI、ios、android……）。
  • 人才工作能力细分：
    • 初级：1年及以上工作经验
    • 中级：3年及以上工作经验
    • 高级：5年及以上工作经验
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成本优势明显
  • 为减轻企业的用人成本负担，我们制订了数十种灵活、高效的人才外包组合方案；
    • 长期人才外包：适用于人员流动性不大、比较重要、稳定的工岗位，一般外包期限在一年以上。
    • 短期人才外包：适用于人员流动性大、工作性质和内容较为简单的岗位，一般外包期限在半年以内。
    • 阶段性人才外包：适用于项目性、阶段性的工作岗位，一般外包期限根据工作项目所需的时间长短而定。
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快速响应能力
  • 在收到企业的用人需求后，最晚3个工作日内提供第一批符合要求的简历；
  • 签约流程快，我们提供标准的制式合同，同时也接受客户拟订的合同，有专门的法务和商务部门负责合同审核与签订，遇项目紧急可以走快速签约流程，最快2个工作日内完成。
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完善的团队管理能力
  • 通过多年的发展，已经形成了相对完善的外包员工管理制度，包括《薪酬福利制度》、《绩效考核制度》、《人才甄选与评价标准》；
  • 我们有着非常详细、规范、专业和标准化的人才甄选与评价体系，能快速与客户的用人需求、级别、规格进行衔接，让客户摆脱不同企业对人员级别标准的不同定义的担忧；
  • 我们对每个项目都有专门的运维经理、客户经理负责，运维经理负责人员日常管理、考勤、费用结算、组织员工活动，员工关怀和压力疏导；客户经理负责与客户的沟通协调，项目变化，人员增减和需求满足。
酷贝从2015年开始开展软件人才外派服务，已经为国内外几十家大中型企业提供过优秀的软件人才，累计派遣1000余人次，行业遍及银行、保险、医疗、院校、电子信息以及电子政务等领域。